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2020-09 18

[媒体简报][首尔经济]金优胜校长,关于大学革新的采访

9月8日《首尔新闻》采访了汉阳大学校长金优胜。7日在首尔校区校长室进行的采访中,金校长发表了对大学革新、产学合作以及创业的蓝图。 金校长说:“大学的属性与牛顿第二个运动定律‘F=m x a’相似。在这种加速度法则中,教授们想要维持自己风格的惯性质量(m)值大,如果没有较大的力量(F)进行作用的话,很难获得变化和革新的动力(a)。但是,2019冠状病毒疫情成为变化的重要契机。过去的大学线上教育比重有20%的限制规定,但现在本科扩大到了99%,硕士扩大到了100%。”另外,金校长还强调了根据研究能力所评价的世界大学评价固然重要,但大学的社会影响力也很重要。 金校长对于汉阳的产学合作表示:“以‘从实验室到市场’的精神进行企业所关心的研究”,并介绍了汉阳MEB中心、汉阳人文学振兴中心和企业会员制度。另外,还对去年在东远产业的捐赠下开设的“汉阳AI解决方案中心”进行了说明。 对于教授和研究院的创业,金校长表示:“在教授业绩评价中,应将创业和技术转让与SCI论文一样反应到评价中。运营与市场相关的研究室并开发好的技术,在与创业保育中心或技术控股公司·产学合作团的合作下提高社会的附加价值。”

2020-04 07

[媒体简报][电子新闻]兪唱在·金載勳 教授研究组开发出改善OLED光效率的圆偏光结构

2019年12月31日《电子新闻》报道了融合电子工学部教授兪唱在教授和金載勳教授研究组的研究成果。研究组30日宣布称,利用新的发光物质,开发出了能大幅提高有机发光二极管(OLED)光效率的圆偏光结构。一般情况下想要获得圆形的偏光,需要在发光层增加影响偏光性的手性分子或添加剂。手性分子是将液晶分子扭曲,使之排列的物质。 研究组已经进行了像液晶一样具有排列特性和弹性特性,而没有手性特性的发光物质中,加入手性添加剂,实现扭曲结构,形成高水平的圆形偏光的研究。这次又发明了即使没有手性添加剂也能形成扭曲结构的方法。 兪唱在、金載勳教授研究组表示此次研究结果不仅适用于显示领域,还适用于生物传感器用光源元件。研究结果刊登在自然集团发行的光学领域最高论文杂志《光:科学与应用(Light:Science & Applications)》上。 <新闻链接> http://www.etnews.com/20191230000073

2020-04 01

[媒体简报][东亚日报]黄圭彬前Televideo Inc.会长,向汉阳大捐款23亿韩元

12月19日《东亚日报》报道了黄圭彬前Televideo Inc.会长(原子能工学系58级)的捐款消息。黄前会长承诺将200万美元(约23亿韩元)捐款给他的母校汉阳大学。他在1980年代最早开发出个人计算机(PC)网络系统,并且创立Televideo Inc.作为韩裔企业最早在美国纳斯达克上市。 《韩国经济》也于同一天报道了黄前会长的捐款消息。 报道链接: http://www.donga.com/news/article/all/20191219/98867781/1

2020-03 27

[媒体简报][首尔经济]汉阳大学入选首尔“校园城”

12月30日《首尔经济》报道了首尔“校园城”增选的消息。首尔市新选出17处与大学商圈相关的创业支援设施“校园城”。汉阳大学在该项目中被选为“单位型校园城”。单位型项目是以各大学的特点和力量为基础,旨在增进创业等青年活动的项目事业。项目期限为3年,预计到明年年末为止,将从首尔市获得约5亿韩元的支援金。 当天《国民日报》也报道了该消息。 <新闻链接> https://www.sedaily.com/NewsVIew/1VS9GYFZ5S

2019-12 05

[媒体简报][中央日报] 汉阳大学金于胜校长针对大学社会影响力的采访

《中央日报》11月23日周末版刊载了金于胜校长的专访报道。金于胜校长在接受采访时表示:”大学应通过加强与社会,特别是强化与产业界的联系,发挥在产学合作领域的中心角色。”通过提及汉阳大学能源工学系宣良国教授和化学系成明模教授从海外公司获得330万美元规模的技术转让收入的事例,金于胜校长表示,大学必须为解决财政危机找到一条产学合作的道路。此外,目前企业中,汉阳大学校友担当最高经营者(CEO)的共计10213家,成立不足七年的初创企业中,汉阳大学校友作为代表的企业共计2153家。因为,创业也是汉阳大学的传统之一。 采访中,金校长表示:“(对学生们)将培养本科期间与专业相关的卓越的职业能力,并培养能够积极履行爱之实践建校理念的学生。在这里的职业能力是指,与专业相关的产业界(Industry)或是社会所需要的知识与经验。另外,金校长提到了”校内开设的产业联结以解决问题为基础的项目课程(IC-PBL: Industry-Coupled Project (Problem) - Based Learning),是教授产业界和社会所需的职业能力的一种方式。 最后,金校长强调大学应超越传统知识转移的角色,而是作为引导者,激发学生们对知识的好奇心、拓展自主学习的能力。另外,我们还要求大学评估不仅要量化大学的能力,还要支持其提升社会影响力。 <新闻链接> https://news.joins.com/article/23639733 译/May global@hanyang.ac.kr

2019-12 05

[媒体简报][电子新闻] 汉阳大学产学合作团连续两年荣获CES创新奖

11月11日,ETNews新闻刊载了汉阳大学产学合作团连续两年荣获创新奖的新闻。CES是全球最大的电子·信息技术(IT)展览会。将于明年1月在美国拉斯维加斯举办的CES2020,汉阳大学产学合作团持有的△利用生物等离子技术的电子除味装置(Pragrant)△等离子窗帘(PLACA)△为视觉障碍者设计的”智能拐杖”等三款产品将荣获创新奖。 技术商业化中心主任张基术表示:“连续两年荣获CES奖意味着汉阳大学的技术与产品在海外也得到了认可。” <新闻链接> http://www.etnews.com/20191108000159

2019-11 20

[媒体简报]《韩国经济》:汉阳大学开设国内首家为企业量身定做的"AI解决方案中心"

10月10日,《韩国经济》报道了汉阳“AI解决方案中心”成立的消息。汉阳大学于10号开设了“AI解决方案中心”,从制造工程领域到市场分析等所有企业活动中,凡是可以与AI技术相结合的领域,均提供技术支持并提供解决方案。“AI解决方案中心”聘请曾在三星电子担任AI开发集团会长的姜尚基常务担任首任中心负责人。 AI解决方案中心将开发企业所需求的技术。 汉阳大学AI解决方案中心的成立,得力于Dongwon集团总裁金在哲先生的大力支持。金会长认为,”如果说20世纪属于统领海洋的人,那么21世纪则是统领AI领域人的世纪”。金会长向汉阳大学捐赠了30亿韩元。 AI解决方案中心不仅进行技术开发,还计划对企业家进行教育。 计划以希望进行AI教育的首席执行官(CEO)及企业所属研究员为对象,提供实用性的教育项目,同时也将对想学习AI的研究生提供教育。 报道链接 <https://www.hankyung.com/society/article/2019100934841> 译/ 卓艳 global@hanyang.ac.kr

2019-10 01

[媒体简报][韩国大学新闻] “2019自豪的汉阳工大人奖”颁奖仪式

9月2日,《韩国大学新闻》报道了有关8月29日举办的“2019自豪的汉阳工大人奖”消息。自豪的汉阳工大人奖颁发给在国家产业发展上立下赫赫功勋,通过分享实现爱心的工科大学校友的奖项。今年获奖者是(株)大同系统会长李宗雅、金星控制器(株)会长韩尚俊。 <新闻链接> http://news.unn.net/news/articleView.html?idxno=217810 译 / 金玟周 global@hanyang.ac.kr

2019-09 17

[媒体简报][每日经济] ERICA校区入选“校园创新园建设项目”

8月29日《每日经济》报道了汉阳大学ERICA校区被选定为"校园革新公园建设项目"的消息。 28日,教育部国土交通部中小风险企业部发表了被选定为校园革新公园事业的3所学校。该项目是3个部门共同推进的项目,包括在大学校园剩余用地上建立企业和研究所等的入驻设施,以及创业支援设施和职员居住福利便利设施等,以建设尖端产业园区为目标。 今年第一次公开招募时,有32所大学提交了提案书,竞争率达到了10比1。3个部门首先选定了9所大学,经过现场调查及综合评价,最终选定了汉阳大学ERICA校区、江原大学和汉南大学。 ERICA校区总占地面积186848平方米,拟建成区域产学研合作空间。 《每日经济》、《世界日报》、《电子报》上也报道了ERICA校区被选为校园革新公园建设项目的消息。 <新闻链接> https://www.mk.co.kr/news/society/view/2019/08/672591/ 译 / 金玟周 global@hanyang.ac.kr

2019-09 11

[媒体简报][朝鲜日报]在大学植入 “社会创新DNA”

7月9日《朝鲜日报》刊登了一篇关于"大学社会革新教育"的文章。此前,大学的社会革新教育一直都在硕士、博士的领域。自2010年成均馆大学开设"社会企业家学院"以来,各种教育课程也开始陆续开设。汉阳大学从去年起开设的社会革新专业,明确发出了变革的信号。 汉阳大学在本科课程开设并从去年开始运营的"社会革新融合专业",在韩国属于首创。学生修满36个专业学分,可以第二学位的方式获得社会革新的学士学位。该课程大致包括▲社会创新基础理论 ▲社会创新CASTON 设计(解决问题实习) ▲CHANGE Maker行动练习(学期制现场实习)等组成。其特点是,首先学习方法论,然后在地区社会或社会经济组织中直接实现解决方案。 首先,社会革新CAPSTONE设计是一门体验实际工作中遇到的问题的项目课程,主要由社会创新领域的咨询或数字营销课程组成,以客户端招募社会性企业或社会性风险投资企业,并以履行委托内容的方式进行。另外CHANGE Maker设计帮助社会革新创意超越国内,扩展到世界舞台。 目前,汉阳大学社会革新融合专业申请者约有80名。去年是开设专业的第一年,每学期有20人左右申请进入该系,不过今年明显比去年多,仅第一学期就有40人申请,专业人数快速增加。 <新闻链接> http://news.chosun.com/site/data/html_dir/2019/07/08/2019070801527.html 译 / 金玟周 global@hanyang.ac.kr

2019-09 03

[媒体简报][韩国大学新闻] “汉阳大学校长金宇承‘将通过新型产学研来突破大学危机’”

7月30日《韩国大学新闻》刊登了对汉阳大学校长金宇承的采访。在ERICA校区工作了20余年,将汉阳大学产学合作部门的地位提升到目前这一高水平的汉阳大学校长金宇承,是国内数一数二的产学合作专家。他目前正在筹建”会员产学合作R&D中心(IUCC)”,尽管这在国内还是一个较生疏的概念。但这体现了他的意志,即,要让企业主动寻求合作,而不要一个松散的合作形式。 很多大学都面临着危机。对于这样的大学问题,金校长表示:”大学的惯性太大,很难改变。我认为这就是危机。我们想要打破惯性,一步步进行改变。特别是教育、研究方面,应该改变模式。汉阳大学2016年引进了IC-PBL(Industry Problem-Based Learning)。所谓IC-PBL,就是由企业与学校合作,把产业现场的实际任务开发成与学校相关的学习方案,解决实际问题的教学模式。第四产业革命时代的关键词是超连接、超融合、超智能,教育也应该是超连接。我认为这种连接应该与社会接轨。” 另外,为了克服大学危机,金校长还提出了另一个方案:”汉阳大学想通过企业和产学合作来克服危机。汉阳大学计划设立企业先找上门的'会员产学合作R&D中心(IUCC)’。计划建立4个中心,由3~4名教授组成。这些中心与企业有着密切的联系。这种方式在我国还比较陌生,但在国外已经很活跃。汉阳大学的IUCC将以企业很难进行的长期研究为重点,从企业收取的会员费将用于由各领域的专门教授共同进行的研究,并以与企业共享结果的方式运营。” 最后,关于大学不应追从政府政策,而应该带头提供创意的指责,金校长表示:“韩国的大学承担大学内部的问题也已经很难,实在力不从心。美国哈佛大学和斯坦福大学可以引领社会前进。而韩国的大学目前正 忙于锻炼自己的肌肉。正如前面提到的那样,需要放宽对捐款的限制,以促进捐赠文化,并对收入相对较少的地方多提供政府援助资金。捐款问题亟需解决。如果重视人才培养问题,社会就应该担负责任。“ <新闻链接> http://news.unn.net/news/articleView.html?idxno=216159 译 / 金玟周 global@hanyang.ac.kr

2019-07 18

[媒体简报][朝鲜日报]“大学作为传递知识的使命结束了...现在需要踏入社会”

7月2日,韩国《朝鲜日报》刊登了对汉阳大学金于勝校长的采访内容。记者在首尔市城东区的汉阳大学本校校长室见到了金校长。校长强调:“现在,大学作为传递知识的使命已经结束,应该致力于为学生们提供学习经验的机会。所有的大学都应该清楚,教育和研究如不能与社会联系起来,是没有任何作用的。” 今年2月就任的金于勝校长,毕业于机械工学系,在ERICA校区(京畿道安山市)担任产学合作处处长等职位,并将该校区培养成“产学合作的成功范本”。目前,ERICA校区内入驻有200多家企业和国策研究机关等。 金校长开发的“以产业连接问题为基础的项目课程(IC-PBL·Industry-Coupled Problem-Based Learning)”是反映社会需求的具有代表性的革新授课方式。即,学生们在上课时间解决企业或地域社区所委托的问题,并从企业方获得反馈的方式。对此,金校长表示:“现在,大学作为传递知识的使命已经结束,应该给学生们提供更多经验学习的机会。目前校内开设120多个IC-PBL课程,今后将进一步扩展课程。” 不仅如此,金校长还计划引进由两名不同专业的教授共同授课的(co-teaching)授课模式。金校长表示:“通过学习co-teaching课程,将培养学生们踏入社会后应具备的解决融合性、复杂性问题的能力。” 金校长表示:“如果这些研究中心被积极引用,国内大学正在经历的财政困难问题,如学费冻结11年等也将会得到一定的解决。”同时,金校长表示:“目前,如果没有达成社会协议,提高学费将会很难,因此希望企业能够出面解决。就像足球俱乐部在带走孙兴慜选手时支付转会费一样,希望企业在带走大学培养出的人才时,也能对大学教育给予关注,并做出贡献。” <新闻链接> http://news.chosun.com/site/data/html_dir/2019/07/02/2019070200154.html 译/ May global@hanyang.ac.kr